第七章 竞选
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  万里坐在自己的办公桌后面抽着雪茄,心事重重。

  事业部总经理的任职人选让万里很头疼。

  这是一个重要的职位,任职满一年即可获得公司的股份期权,进入公司的董事会,这个部门还管理者集团采购,销售等重要的职能部门,一旦任职人员没选对,将会给集团带来巨大的损失。

  洪军的先例已经证明了这一点。

  两个儿子推荐的人选万里都很了解,似乎也符合任职的资格,但是他也明白,两个儿子都想在这重要的岗位上安排自己的人。这也是他最最不想看到的局面,他希望的是兄弟俩团结,同心协力。两个儿子虽然都不是商界奇才,各有优缺点,但相互帮衬着经营好万里集团是没有任何问题的,但如果两个人勾心斗角,互相拆台,那万里集团土崩瓦解是迟早的事情。这一点,他比谁都看得清。

  可,这两个同父异母的兄弟自小不和,哎,这可如何是好?

  万里想到这,愁容满面。

  杜子萱端着一杯牛奶进来,董事长,该喝牛奶了。

  因为缺钙,万里的私人医生安排万里每天下午喝一杯热牛奶。

  万里喝了一口牛奶,看着转身离去的杜子萱突然开口叫到:子萱,你等一下。

  万里站起来,示意杜子萱一起坐到沙发上。

  子萱,事业部总经理的任职人选你怎么看?

  董事长,我说不好。

  你只管讲讲嘛,我觉得你对公司管理人员都很了解,提提意见。

  好吧,这个事情我觉得其实也很简单,咱们集团人才济济,把符合任职条件的人员都挑出来作为备选,然后让公司所有管理层人员进行记名投票。民主有公平。呵呵,董事长,我的提议是不是太简单了

  杜子萱说完笑着问.

  为什么要记名投票呢?

  不记名投票防止有人不用心,或者存私心。

  好呀,这个提议好,这样吧,这个事情你来组织,要快,越快越好。

  万里欣赏的看着这个最得力的助手道。

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