挂职组的人异能天赋都很低很低，哪怕花费很多心血也未必会有什么成果。所以不会有人管他们，也不会对他们进行人事调动。
这种稳定性对于宋染来说非常非常重要。
因为财政上的自由和特殊，必然是需要牺牲一些代价去换取。
湾菁市特研院的基层流动性堪称全院最高，几乎所有基层员工都会在两年之内被调离，没有意外。
尤其是她手上的精神系，除了温术情况特殊以外其余的人最多呆满一年半就会被调往总部，原因无一例外都是“成绩优异”
这是一个合理的理由。
宋染可以做到的一年半之内让这些人从中级入门达到即将进阶高级的水平。而通常这样的过程需要七到十年时间。
他们想培养基层心腹是非常困难的事。
而挂职组则是总部的关注盲区。虽然他们中途可以会换公司工作，但是起码大多都呆在湾菁市。
宋染也是从一开始就在注重培养一些人的力量了。经过好几年的培养，这些人在梦境领域里的实力基本上都在中级造梦师的水平*（注*：梦境领域实力与现实实力非1:1对等）。
什么概念？
他们在梦境领域里的实力已经能够超越全国70%的精神系异能者。
按照对他们每周两次的培训强度，4年左右就能从入门提升到中级最低水准。如果增加训练次数，那么所需要的时间可能会缩短到一年内。
宋染一下就高兴起来。
抓紧时间，配合她测试出来的最合理的教学方案，大规模提升精神系异能者的业务水平并非不可能。
她还以为基础组和挂职组才是她未来要依靠的重要的力量，但是现在看来，最鸡肋的挂职组的整体的含金量才是最高的。不管是个人实力还是人脉，都远远超出了她的预期。
“挂职组……”宋染翻看着资料，发现这个组明明不供职于特研院，却每个月却还会为他们提供几十万的收入，有时候甚至能出现上百万的收入。
这不太合常理吧？
他们都挂职了，怎么还要倒贴给特研院这么多钱？
其中有一部分是的合理的精神检测收入，一个月只有零零碎碎的几笔，每笔1000元。
另外一部分大额来源则是备注的服务销售收入。
仔细一查，这部分收入来自她挂职组的灰色小产业——代购。
特研院从事科研项目，有些时候就会产出一些可以销售的副产品，比如植物系练习时养的鲜切花，治愈系研发的高效绷带，精神系研发的各类精神补充药剂。
每个月月底，特研院都会举办内购会。各院会上架各自商品开放购买，统一按市场价9折出售，各分院针对自己分院内员工折扣统一设置7折（特殊商品除外）。
湾菁市特研院的特产是精神补充药剂，他们以价格低、性价比高、以及多年的良好口碑，占有专业级零售市场60%以上的份额。
利用差价进行代购就是他们精神系的一个小产业。
精神补充药剂是精神性异能者的必须品，本身需求大，又是一次性消耗品，再加上一颗精神补充药剂的零售单价在800左右（未算折扣前），10颗起售，每一单都有不少的金额。
而且他们也不是只卖精神系异能者的精神补充药剂，还有给普通异能者和给普通人使用的精神补充药剂。
这些补充药剂相比于精神系专用药剂，有效剂量低，价格相对便宜，但是内购针对特研院内部，所以默认采用国标规定的顶格剂量，药效比市面上出售的性价比高的多。
但是从特研院内部的购买量来看，销售总量远远比不上专业型药剂，这可能与精神系并不被广大群众所认可有关。
但是，对于他们院的灰色代购来说，这些才是最最最重要的货品。
明面上湾菁市特研院不会对外出售任何商品的，仅供特研院内部使用，但这反而给代购提供了很大的操作空间——超额的灰色溢价能力。
这里面水深着呢，一般人把握不住。
宋染把这项工作交给了挂职组的组长和副组长。
不出意外的话，这两个人手上现在掌握着一些神秘的关系网络，涉及大量社会富裕阶层以及异能等级强者。
这些关系网在游戏里没有记录。
宋染觉得自己不能再查下去，如果治安署或者什么人要来查看她的记忆，她会把那些重要资料一起暴露出去。
这件事知道的人越少越好。
她现在基本上可以断定，挂职组的这两位组长看似游离在特研院之外的人，也是精神系内部的核心人员，重要程度不亚于温术。
挂职组的定位对标销售部+信息采集宣传部。
基础组和医疗组在基本的职能外对标的科研研发中心。
他们有一个共同点：缺钱。
一颗精神补充药剂按照内部员工价都要560，不说一天一颗，就算三天一颗，一个月也要5000+的开销。
这是日常训练的必需品，不买不行，特研院只会提供上班工作期间的消耗，自我提升就得自己花钱。
不搞钱怎么买药剂？没有药剂怎么提升实力？没实力怎么解决梦魇大潮？
搞钱势在必行。
而且粗浅地分析一下他们院的资金来源，挣钱格局着实有些小了。
他们的资金大头来源是内购会上给精神异能者的精神补充药剂，挂职组挣的钱都是毛毛雨。
但是精神系异能者能有多少钱？一线城市一个月工资也就才一两万。从宏观上看，他们工厂挣的钱那都是特研院的钱。
外面那么大的市场，就盯着挣特研院的钱有什么出息？她要搞钱，当然要搞外面人的钱。
特研院内部的体量撑死了也就这么点点而已。他们必须得利用自身的优势和资源找到对外发展的途径。
宋染想到了那颗樱花树，脑中灵光一闪。
“那才是正确的搞钱方式啊！”
这颗樱花树来了他们精神系，作为精神系的重要资产，当然也必须给她打工！
他们院每周10万进账，签订的合同项目是场地租赁：租给特能公司举办言情小说茶话会。
租赁和开言情小说茶话会两者是绑定的，要是特能公司不干他们可以找别的公司干。
反正这个项目的本质就是外包，因为核心资源：樱花树是掌握在他们特研院手里的。
至于为什么他们自己不做，只是对外租赁场地？
因为特研院不能开展这种对私的商业性质活动，但是场地租赁给其他公司怎么能算是对私的商业活动呢？
特能公司都看不上这个项目，属于蚊子腿类型的超小型项目，没什么挣头。
但如果仅仅把这个项目当作蚊子腿，那属实目光有点短浅。
在宋染的规划里这只是一个开端。
靠樱花树招揽有潜力的作者，买版权、买IP、拍电视剧、出周边、出游戏，雪球才能越滚越大。当然，这些生意必须全部推给挂职组的老板。
挂职组老板拿到工资分红后不用缴纳个税，但是相应的资金要按照同等比例上交给特研院用作日常监管维护费。
这是国家规定，可不是他们分院自己定的。
按照他们院特殊的财政政策，这些净利润的30%会划入精神系的专属的资金池给员工发福利。
也就是说挂职组多一个老板，多一个挣钱的项目，特研院都会多出一份钱给员工发补贴。
这才是真正意义上的【你好我好大家好】。
宋染对自己扮演的角色定位十分清晰，她就是一个挖掘有潜力作者的中间商。
要不是作为作者写的太慢，每天通常只更新4000字，他们第一笔资金早就进来了。
宋染现在恨不得把那些有潜力的作者绑起来天天日更两万！
在想办法帮组员搞钱这件事上，宋染也算是在战略上站在了华夏前沿。
但是这样还不够，远远不够。
湾菁市的精神系异能者有钱有什么用？全国其他精神系异能者不一样穷的要死，没多少钱买精神补充药剂？
梦魇大潮来了全是成不了气候就全是炮灰。
看来她还得想办法带着所有精神系异能者一起搞钱。
受限于精神系异能者的保护政策，绝对不能让精神系异能者劳累引发精神暴走，所以精神系异能者都有明确的工作时长。谁要是敢让精神系异能者加班，国家会来惩罚你。
所以就算真有想挣钱出去兼职的，也只能挣那么多，不可能分出心神去干什么大动作。
而且精神系异能者的所有资金账户都受到专门的监测，没那么容易打黑工。
在无法增加工作时长的情况下，宋染带大家搞钱，只有帮助精神系异能者提高单位时间内的价值收益。
等大家都有钱了，她才有活命的机会。
她现在能想到这一点，过去应该也已经开始着手布局了吧？
后面应该有能让整个精神系异能者挣大钱的方法吧？
宋染继续翻找着后面的材料，发现竟然没有了。没有了？！
“不可能！”宋染在心里想。
她都活了三世了，精神系还发展成这个鬼样子，连普通系异能者的影响力都不及，那她不是白活了？
肯定是有什么东西遗漏掉了没有被发现。
全景记录里的她在键盘上输密码，一个突然亮起的闪光突然吸引了她的注意。
戒指，她的结婚戒指！
日记里说那是一个带有储物功能的戒指。里面会不会有什么东西？
全景记录里只能扫描出戒指的形状，扫不出戒指里面东西。
但是没关系，她手上就带着那枚戒指呢。
退出系统后她从随身携带的储物戒指里翻出了一叠半米高的纸质资料。
这么多资料，确实放不进公文包里。
这些资料都是日程本里提到要跟总部谈的提精神力测试题推广的资料。
宋染翻了几页之后就发现了它潜在的巨大商业价值。
这……这就是能带着精神系发财的超级无敌大宝贝！
天呐，她已经预感到这些东西上架之后可能会引发什么样的狂潮了。这段锦都之旅绝对绝对会是精神系异能发展的一个起点！
还周三去跟总队谈？等她结束了游戏立马就去。
当然她现在最重要的是先在游戏里找到沐谨的联系方式。否则现在退出就要就要等到30天之后才能再进这个副本。
她需要尽快找到沐谨让她给自己下心理暗示，让她把所以心思尽量放在搞事业上。
男人，只会阻碍她搞钱的步伐。
她想先把特研院的大部分精神系异能者带起来，让他们有钱挣，买得起药剂。通过现在手头的资源把精神系的影响力扩展到最大。
然后……
跳槽。
跳槽去异能治安署。
特研院的精神系异能者常年在蜜糖罐子里泡着的，事情一旦发展到后期，极有可能会进入战时状态，带着特研院这帮搞研究的人打仗是肯定拖后腿的。
她要保证有一批精锐的部队能在自己身边保护自己。
虽然有点舍不得他们超级挣钱的工厂，但是这是必要的牺牲。
“叩叩”
门外有敲门声提示让她要走副本剧情了。
宋染这才把资料收了起来，准备迎接接下来的游戏主线。